Niveaux de recrutement : BAC+5 / BAC+4 avec 3 ans d’expériences professionnelles.
Diplômes requis :
-      Diplômes d’ingénieur habilités par la Commission des Titres d’Ingénieurs
-      Diplômes des écoles de management titulaires habilités à délivrer le grade de master
-      Diplômes de 3e cycle habilités par les autorités universitaires
-      Diplômes étudiants étrangers de niveau équivalent.
 
Par dérogation de la Conférence des grandes écoles : BAC+3 avec au moins 8 ans d’expériences.
Définition du Lean management (pourquoi et comment). Capacité à expliquer les concepts clés du Lean management. Connaitre ou avoir pratiqué quelques techniques, ainsi que les phases clés de déploiement du Lean dans une organisation.

• Former des spécialistes opérationnels et managers de terrain à la démarche systémique du Lean (transformation des organisations par le système de management, le système opérationnel et une culture de l’amélioration continue
• Développer des compétences : en animation d’une démarche Lean (garantes d’une bonne application des principes du Lean) ; en conseil pour l'amélioration continue ; en formation des personnels (opérateurs, team-leaders, superviseurs)
• Donner une formation complémentaire, par spécialisation ou double formation, à des ingénieurs et managers.

- formation interactive et tutorée : acquisition de connaissances et compétences, pratique en usine-école, études de cas, mise en situation de formateur…
- séminaires : visites d’usines, conférences d’experts, retours d’expériences, projets de synthèse de bonnes pratiques.
- projets industriels, encadrés par des responsables partenaires.

Valider les 75 Crédits ECTS :
- Valider les 6 Unités d'Enseignement à travers l’acquisition de 45 Crédits ECTS
- Réaliser une thèse professionnelle et la soutenir devant un jury (30 Crédits ECTS).
- Effectuer une mission en entreprise d'une durée minimum de 4 mois équivalent temps plein
 
Rencontre tutorale plénière ; processus de suivi mis  en œuvre dans la relation centre de formation-apprenant ; visites tutorales pour vérifier les acquisitions ; évaluation des 6 blocs de compétences professionnelles (dont évaluation de la thèse professionnelle et d’une soutenance orale).

Insertion professionnelle

• Lean Manager
• Responsable Amélioration Continue
• Responsable conduite de changement
• Consultant en Excellence Opérationnelle
• Responsable qualité